寒来暑往，秋收冬藏。为进一步加强行政团队建设，提升行政团队领导力，确保学校工作稳妥开展并更富有创新，12月4日上午百丈中心小学行政领导力培训例会在二楼会议室按期开展。会议由教科室褚君副主任主持，全体行政提前思考并上会交流。
学习分享，美美与共
以“当代教育设计展-----未来学校场景美学”为学习背景，重新想想未来学校的样子。上周，郭玉娟校长与吴亚芬副校长前往深圳参加以未来为主题的第十届中国教育创新年会，饱食一顿教育的饕餮大餐。郭校向全体行政分享了此次学习的深刻感悟，共享10项重置，即重置组织机制系统、充值课程开发系统、重置教师支持系统、重置学习管理系统、重置评价考试系统、重置家校共育系统、重制场景美学系统、重置技术赋能系统与重置领导力系统。
让校园生活一切返璞归真，共同求索教育理想。
分头落实，完善工作
紧接着，各科室围绕近期工作，分别对手头工作、后阶段工作等进行汇报。各分管校长进行补充与完善。
清风护航：行政办宣纪珍主任就劳动课程论文作工作部署，何良副主任对日常工作进行布置。
后勤服务：安全工作是校园工作中的重中之重，安全保卫工作需要长期抓紧抓实各项责任，落实措施。宣洪波主任对各楼防雷带安装项目、防撞升降柱项目、百丈中学安全事件进行了详细说明；张志伟副主任对安全生产自查情况、安全应急预案及处置流程进行细致阐述；后阶段将这些保障措施落实到位，共同营造安全校园！
教学常规：优化课堂促进发展，深耕课堂提升质量，教育教学离不开各项制度的约束与管理。教导处孙晓老师对学生请假制度、学业诊断质量分析会议安排、课后服务放学安全告家长书作详细说明。
教师发展：一支“师德高尚、业务精湛、追求卓越、崇尚创新”的教师队伍的打造，教师科研培训更需常抓不懈。教科室张波兰副主任针对非师范生教师培训工作作部署安排，将安排校级骨干教师为非师范生教师进行重点指导；褚君副主任针对课题研究作复盘，本周将针对学校市级课题与微型课题进行跟进落实。
学生成长：学生成长离不开学校的各类创建与发展，学校发展好了，学生才能有更大的空间成长。德育处包利檬主任从江苏省健康金牌学校创建、第三批常州市中小学幼儿园关工委优质化建设、生活垃圾分类教育、宪法宣传周与法制宣传月等方面作工作部署分享；赵春香老师针对本周学生心理工作进行说明。
引领规划，协同发力
最后，郭玉娟校长对后阶段各条线工作作细致指导，提出4点工作建议：夯实底线工作、变革常规工作、创新发展性工作、协同创建工作。相信，带着这样要求去做教育，一定会看到很美好的未来学校的画像。
（撰稿、拍摄：包利檬 编辑：包利檬 审核：褚君）
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